在如今激烈的市场竞争中，每家企业都在争取更大的市场份额和更强的竞争力。但不同企业的成功往往在于其团队的素质和能力。而企业内训就是帮助员工不断升级技能和素质的重要途径之一。
作为公司内部的培训师，或者专业的内训机构，“内训师”已经成为许多公司必备的职位之一。他们要通过系统和有针对性的培训计划，帮助员工不断提高自己的综合素质和技能，以适应公司的需求，为企业的发展贡献自己的力量。
内训师是一个极其有价值的团队成员，他们能够帮助企业更好地规划未来，增强员工的归属感和凝聚力，因此在人力资源的布局中，内训师的位置非常重要。
